Pensar el papel de la innovación junto al rol del diseño en el contexto actual en Argentina nos lleva a la necesidad de estudiar y profundizar sobre los cambios ocurridos en los últimos 50 años, ya que pocas épocas como la nuestra se han visto sometidas a procesos de transformación tan profundos que recorren por igual sus estructuras económicas, políticas, sociales y culturales. Estos procesos, que han venido a interpretarse bajo el concepto de globalización  han marcado una creciente complejidad e interdependencia. 

Estamos entonces en la necesidad de cuestionar los límites actuales de las fronteras disciplinares del Diseño y otras disciplinas trabajando una nueva agenda que redefina funciones profesionales que plantee procesos de gestión de la innovación y mejores prácticas.

Destinatarios:

• Personas con formación o experiencia en temas vinculados tales como diseño, marketing, comunicación, entre otros
• Egresados de carreras universitarias, recomendablemente graduados de carreras afines a las áreas de gestión y disciplinas proyectuales en general

Objetivo general

• Comprender los cambios tecnológicos que han impulsado un cambio de paradigma cultural a través de la ubicuidad y la convergencia mediática.

Objetivos específicos:

• Experimentar con las metodologías de diseño participativas centradas en el usuario
• Comprender el desarrollo de estrategias y su aplicación a planes acción en organizaciones
• Entender los conceptos y las herramientas para el desarrollo de gestión de la innovación en organizaciones
• Profundizar sobre las metodologías para el desarrollo de sistemas de identidad de marca
• Comprender el diseño de experiencias dentro del paradigma de las narrativas transmediales y la convergencia digital

Contenidos:
A lo largo del curso se desarrollarán aspectos de herramientas metodológicas, conocimientos teóricos y análisis de casos reales, basados en el diseño estratégico y los proyectos de sistemas de identidad complejos, para profundizar en estrategia y gestión de la innovación en el contexto de la transformación digital orientado al diseño de experiencias con los siguientes ejes de abordaje problemáticos:

1. Nuevo paradigma de la transformación digital
2. Metodologías participativas
3. Diseño estratégico
4. Gestión y prácticas de la innovación
5. Desarrollo y gestión de experiencias
6. Sistemas de identidad

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Modalidad:
Virtual. Clases sincrónicas semanales los días miércoles a las 19 hs.

Cronograma:

• Inicio: miércoles 9 de Octubre

Profesor participantes:

• Altube, Guillermo
• Basile, Javier
• Benassi, Mariano Diego
• Bulacio, Javier Ariel
• Ihan, Nancy Lorena
• Rico, Esteban Javier
• Visentín, Juan Ignacio

Coordinador Académico:

• Visentín, Juan Ignacio